Au 31 décembre 2020, on compte 12 100 apprentis dans la fonction publique territoriale. Les apprentis sont plus jeunes que les autres agents des collectivités.
Le taux de féminisation est de 51 %, relativement stable dans le temps, contre 61 % dans le reste des effectifs territoriaux.
Les agents en apprentissage sont relativement plus nombreux dans les communes et les métropoles.
Après avoir décru entre 2013 et 2017, les effectifs d’apprentis se stabilisent depuis 2018.
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